黄沙百战穿金甲,不破难关誓不休 ——泰禾国际EcoVadis评估得分取得历史性突破,蝉联银牌

时间: 2022-10-08 976

一片祥云天边来,一份捷报似花开!8月,泰禾国际迎来一个让人内心沸腾的好消息!在2021年度EcoVadis评估中,公司以62分的高分摘得银牌。这是公司参与评估六年以来的最好成绩,也是自2020年度首次获得银牌后不断完善社会责任培训体系,各部门密切协同配合的又一丰硕成果。

image.png

年初,EcoVadis评估工作正式启动,公司社会责任小组(CSR小组)迅速组织成员召开多轮会议,商讨评估准备工作。3月上海新冠肺炎疫情的暴发,打乱了原本的工作节奏。脚步停了,但时间未停,为了按时、保质提交评估材料,疫情封控的2个多月期间里,CSR小组组织20余次会议,定方案、完善资料、修改润色……为了让申报材料更完善,充分体现泰禾国际在CSR方面所作出的改进,在专业人员的建议下,申报材料几经修改,各板块成员在职责范围内,多方收集资料,用周密的逻辑,可靠的数据,详实的证据完成对应板块材料。经过数月奋战,申报工作告一段落。

总体分析

本次得分为62分,较2020年度提升了7分,高于全球同行业内84%的受评估企业。业内人士称,EcoVadis分数达到一定高度之后,提升难度巨大,因此本次分数提升实属不易。

板块得分较为均衡,环境、劳工人权和商业道德主题得分均为60分,可持续采购主题得分为70分。与去年相比,环境主题增加了10分,可持续采购主题提升20分。据了解,这两个主题得分处于国内同类企业的较高水平。

未来分数提升的主要努力方向是将碳排放目标、行动和数据披露作为长期改进方向。

优势和成效

分数提升7分,突破60分难关,业内排名提升14个百分点。

连续三年编制符合GRI Standard核心方案的CSR报告并通过第三方审验,CSR报告较去年有了较大的、有针对性的改善,对EcoVadis评估分数的提升提供了全方位的支持。

最值得肯定的是,在过往的三年中,每一个板块对EcoVadis和CSR报告项目做长期规划,持续改进。

登山则情满于山,观海则意溢于海。正如亓总在第一时间得知消息后所强调的,“CSR&Ecovadis项目团队饱含热情地、持续的努力和付出,展示出越来越好的泰禾,又一次实现大的突破!”未来,CSR团队将以更加饱满的工作热情,秉持持续改进的工作理念,补短板、攻难点、敢突破,期待在下一年度EcoVadis评估当中再创佳绩!

(文/CSR工作组)